Последно актуализиран на 21 Декември 2024 Сключване на срочен трудов договор по изключение по чл. 68 от КТ
Отговор, предоставен отТеодора Дичева
на 10 Май 2024
Въпрос:
Искаме да сключим срочен трудов договор за определен срок (не е сезонна дейност). Може ли това да е 1 год. и 3 месеца? На какво основание се сключва договорът? Чл. 68 ал. 1 т. 1 във връзка с чл. 67 ал. 1 т. 2 и във връзка с чл. 70? Какъв е срокът на предизвестието за прекратяване преди изтичане на договора? Еднакво ли е то и за двете страни? Можем ли да сключим нов (втори) срочен договор и има ли минимум срок 1 год.?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Сключване на срочен трудов договор по изключение по чл. 68 от КТ
Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "9 експертни решения за трудовоправни отношения"!
Подобни статии от категория Трудов договор
16Дек2024
Изменение на трудовия договор, засягащо длъжността и срока на договора
от доц. д-р Андрей Александров
на 16 Дек 2024
19Дек2024
Прекратяване на ТД на служител при установяване нарушение на трудовата дисциплина
от Теодора Дичева
на 19 Дек 2024
11Дек2024
Сключване на втори ТД със срок на изпитване при промяна на длъжността
от Теодора Дичева
на 11 Дек 2024
25Ноем2024
Осигуряване на студент в Нидерландия, работещ на трудов договор за българско дружество
от проф. д-р Любка Ценова
на 25 Ноем 2024
20Ноем2024
Сключване на ТД за работа при СИРВ без предварителен график
от Теодора Дичева
на 20 Ноем 2024