Последно актуализиран на 15 Януари 2025 Размер на обезщетение, което трябва да се плати на пенсиониращ се служител с прекъсване в стажа през последните 10 години
Отговор, предоставен отАксиния Цветанова 0885363094
на 15 Юни 2016
Въпрос: Институцията е детска градина, като в нея е на работа учител, на когото му предстои пенсиониране. През последните 10 години е работил в сферата на образованието, синдикален член. В два периода от посочените 10 г. има прекъсване от 5 и 6 месеца. През това време лицето не е било на трудовата борса, а се е самоосигурявало като управител на ЕООД. Какъв размер обезщетение следва да му се изплати на основание чл. 222, ал. 3 от КТ - 2 или 8 брутни заплати?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Размер на обезщетение, което трябва да се плати на пенсиониращ се служител с прекъсване в стажа през последните 10 години
Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "9 експертни решения за трудовоправни отношения"!
Подобни статии от категория Обезщетения
02Февр2024
Обезщетение при пенсиониране по чл. 222, ал. 3 на педагогически специалист с регистриран ЕТ
от проф. д-р Любка Ценова
на 02 Февр 2024
15Дек2023
Право на обезщетение по чл. 222 от КТ за работник, подал документи за ранно пенсиониране
от проф. д-р Любка Ценова
на 15 Дек 2023
11Авг2023
Право на обезщетение по чл. 222 за лице с прекъсване в стажа
от Аспасия Петкова
на 11 Авг 2023