Последно актуализиран на 22 Ноември 2024 Работа от разстояние
Отговор, предоставен отКрасимира Гергева Екперт
16 Март 2020
Още за работа от разстояние:
Организационни мерки при служители, завръщащи се от чужбина, във връзка с коронавируса
Допълнителните условия за сключване на трудов договор за работа от разстояние са уредени в чл. 107з – 107п от КТ. По своята същност работата от разстояние е форма на организация на работата, изнесена извън помещенията на работодателя, като чрез използването на информационни технологии /компютър/ се извършва работата, която преди това е била или би могла да се извършва в офисите на работодателя /чл. 107з, ал. 1 от КТ/. Тази ...
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Работа от разстояние
Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "9 експертни решения за трудовоправни отношения"!
Подобни статии от категория Кодекс на труда
03Апр2024
Коментар във връзка с измененията и допълненията в кодекса на труда, обн. ДВ, бр. 27/29.3.2024 г.
от доц. д-р Андрей Александров
03 Апр 2024
08Септ2023
Нов проект на ЗИД на Кодекса на труда предвижда промени в режима на работата от разстояние
от доц. д-р Андрей Александров
08 Септ 2023
13Май2022
Обжалване на наложени дисциплинарни наказания забележка и предупреждение за уволнение след прекратяване на трудовия договор
от доц. д-р Андрей Александров
13 Май 2022
26Апр2022
За Проекта на закон за изменение и допълнение на Кодекса на труда
от доц. д-р Андрей Александров
26 Апр 2022