Последно актуализиран на 14 Март 2025 Продължаване на майчинство след отписване на дете от ясла
Отговор, предоставен отКрасимира Гергева Екперт
на 09 Февр 2023
Въпрос:
➤ Въпросът е свързан с подадено приложение 7 в НОИ за майка, чието дете е записано на ясла, а тя е в майчинство до навършване 2-годишна възраст. Това се случи на 10.01.2023 г., когато детето е записано и започва да посещава ясла, съответно на 13.01.2023 г. е подадено приложение 7. На 03.02.2023 г. детето е отписано от ясла. Какво е необходимо да се подаде в НОИ, за да продължи изплащането на майчинството в пълен размер?
Отговор:
На първо място, след като майката е ползвала отпуск по чл. 164, ал. 1 от КТ /платен отпуск за отглеждане на дете до 2 годишна възраст/, Вие трябва да сте подали Приложение № 7 за нея. Когато детето е прието и започнало да посещава ясла на 10.01.2023 г. е трябвало да подадете Приложение № 10 за промяна на обстоятелствата в Приложение № 7. След което е трябвало да подадете Приложение № 10 за деклариране на обстоятелства по Приложение № 8 /заявление-декларация за изплащане на обезщетение при неизползване на платен отпуск за отглеждане на дете до 2-годишна възраст/, считано от 10.01.2023 г.
Сега, след като детето е отписано от яслата, процедурата е следната:
- Подавате Приложение № 10 за промяна в обстоятелствата по Приложение № 8, като в него трябва да отбележите т. 22;
- След като подадете промяната в обстоятелствата, подавате Приложение № 10 за деклариране на обстоятелства по Приложение № 7.
Всички тези заявления следва да се заведат в регистъра за болничните с отделни входящи номера.
Сега, след като детето е отписано от яслата, процедурата е следната:
- Подавате Приложение № 10 за промяна в обстоятелствата по Приложение № 8, като в него трябва да отбележите т. 22;
- След като подадете промяната в обстоятелствата, подавате Приложение № 10 за деклариране на обстоятелства по Приложение № 7.
Всички тези заявления следва да се заведат в регистъра за болничните с отделни входящи номера.
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "ТРЗ практика – готови решения за отпуски, трудови и граждански правоотношения "!
Подобни статии от категория Майчинство
10Март2025
Подаване на декларация образец 1 за СОЛ, което е в майчинство
от Аспасия Петкова
на 10 Март 2025
20Февр2025
Майчинство на ДУК, едноличен собственик на капитала - осигуряване и обезщетения
от Аспасия Петкова
на 20 Февр 2025
17Февр2025
Прехвърляне на майчинство на бащата и ползване на болничен от майката
от Аспасия Петкова
на 17 Февр 2025
06Февр2025
Прекратяване на ТД със срок на изпитване на служителка в отпуск по майчинство
от проф. д-р Любка Ценова
на 06 Февр 2025
21Окт2024
Вписване на нов управител на ООД, след излизане на титуляра в майчинство
от Аспасия Петкова
на 21 Окт 2024
19Септ2024
Необходимо ли е назначаване на нов управител на ЕООД при излизане на майчинство на настоящия
от проф. д-р Любка Ценова
на 19 Септ 2024