Отпуск по болест през време на платения годишен отпуск
Отговор, предоставен от
доц. д-р Андрей Александров
доц. д-р Андрей Александров
на 05 Юли 2022
Въпрос:
➤ По време на ползването на платен годишен отпуск наша служителка се разболя, за което ѝ е издаден болничен лист. Трябва ли да ползва отпуск по болест? Има ли право след отпуска по болест да продължи да ползва остатъка от разрешения платен годишен отпуск?
Отговор:
Ползването на друг вид отпуск е основание за прекъсване на ползването на платения годишен отпуск (чл. 175 от КТ). Отпускът поради временна неработоспособност се разрешава от здравните органи. Той е еднакво задължителен и за двете страни по трудовото правоотношение и не зависи от тяхното желание и преценка. Ползването на такъв отпуск прекъсва трудовата дейност, респ. други видове отпуск.
В случая ползването на платения годишен отпуск от служителката се прекъсва от датата, от която е разрешен отпускът поради временна неработоспособност. За целта въз основа на болничния лист работодателят издава писмена заповед за прекъсване ползването на този отпуск. Остатъкът от платения годишен отпуск не може да се ползва автоматично веднага след отпуска поради временна неработоспособност. Необходимо е отново да бъде изпълнена процедурата за постигане на съгласие между страните за ползване на платения годишен отпуск – служителката да подаде молба, която да бъде приета от работодателя и да бъде издадена нова заповед за ползване на отпуск. С уважение:
доц. д-р Андрей Александров
|
Още за отпуски:
|
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "9 експертни решения за трудовоправни отношения"!
Подобни статии от категория Отпуск
20Дек2024
Неплатен отпуск за отглеждане на дете до 8-годишна възраст за лице с 3 трудови договора
от Аспасия Петкова
на 20 Дек 2024
06Дек2024
Право на платен годишен отпуск за молдовска гражданка, която работи по ТД у нас
от Аспасия Петкова
на 06 Дек 2024
08Ноем2024
Отлагане на ползването на платения годишен отпуск
от доц. д-р Андрей Александров
на 08 Ноем 2024
31Окт2024
Може ли работодателят да въведе по-голям размер на отпуска и да задължи служителите да го използват в рамките на календарната година?
от проф. д-р Любка Ценова
на 31 Окт 2024
11Окт2024
База за изчисляване на платен годишен отпуск - чл. 177 ал. 1 от КТ
от Аспасия Петкова
на 11 Окт 2024
10Септ2024
Платен годишен отпуск за служителка, връщаща се след майчинство
от Аспасия Петкова
на 10 Септ 2024