Отново за платения и неплатения отпуск при обявено извънредно положение или извънредна епидемична обстановка

Въпреки че вече почти две години България и светът са изправени пред предизвикателствата на пандемията, у нас беше обявено извънредно положение, а впоследствие – и извънредна епидемична обстановка, а в трудовото законодателство бяха предприети редица „антикризисни“ промени, като че ли в практиката продължават колебанията относно ползването на платен и неплатен отпуск във връзка с COVID-19. Веднага е добре да се подчертае, че в следващите редове става дума само за особеностите на антикризисното трудово законодателство, а не за общия режим ...