Осигурителни вноски по граждански договор за лице, което ще излиза по майчинство
Отговор, предоставен от
Аспасия Петкова
Аспасия Петкова
на 10 Февр 2022
Въпрос:
➤ Фирма е изплатила през месец януари 65 лв., на лице все едно като граждански договор за извършена услуга. Въпросното лице споделя, че в края на месеца излиза в майчинство, а в началото на месеца е било в болничен. Въпросът ми е свързан с това дали върху въпросното възнаграждение се дължат осигурителни вноски и ако се дължат, ще прекъснат ли майчинството на лицето? В случай че се дължат, трябва да подам декларация образец 1 по стандартния ред и данъка да го декларирам в декларация обр. 55 за тримесечието?
Отговор:
Съгласно чл. 46, ал. 3 от Кодекса за социално осигуряване, парично обезщетение за временна неработоспособност и за бременност и раждане не се изплаща на лица, упражняващи трудова дейност, която е основание за осигуряване за общо заболяване и майчинство през периодите, за които са издадени актове от здравите органи.
При работа по граждански договор осигурителни вноски не се дължат за общо заболяване и майчинство. Поради това, средствата, които сте изплатили по граждаанския договор от 65 лв. няма да бъдат причина НОИ да спре обезщетението поради болест и майчинство. Върху изплатеното възнаграждение по гражданския договор се дължат осигурителни вноски, защото лицето е осигурено на друго основание, предполагам по трудов договор. Възнаграждението по гражданския договор трябва да го декларирате в НАП чрез подаване на декларация образец 1 и да декларирате данъка по установения ред.
С уважение:
|
|
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "9 експертни решения за трудовоправни отношения"!
Подобни статии от категория Осигурителни вноски
18Ноем2024
Осигуряване в България на чуждестранно лице от Северна Македония
от проф. д-р Любка Ценова
на 18 Ноем 2024
16Окт2024
Осигуряване на СОЛ пенсионер, на който ще бъде изплащано възнаграждение за положен личен труд
от Аспасия Петкова
на 16 Окт 2024
22Юли2024
Осигуряване на трети договор за управление за управител с 3 фирми
от Аспасия Петкова
на 22 Юли 2024
01Юли2024
Осигуряване на управители - съдружници в ООД, които ще полагат личен труд
от Аспасия Петкова
на 01 Юли 2024