Някои възможности за полагане на труд с по-дълга от нормалната (законоустановена) продължителност и правните им последици

доц. д-р Андрей Александров
на 22 Окт 2020
Въпрос:
Може ли да коментирате различните правни възможности за възлагане на повече часове работа от първоначално договорените в трудовия договор? Не искаме да сключваме нови договори, вкл. договори за допълнителен труд по чл. 110 от КТ, тъй като големите обеми работа при нас възникват инцидентно и не могат да се планират прецизно, така че трябва да ги посрещаме с наличния ресурс. Не желаем да ощетяваме и работниците и служителите по никакъв начин – искаме всичко да е законно и те да се чувстват справедливо възмездени за труда си.
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Някои възможности за полагане на труд с по-дълга от нормалната (законоустановена) продължителност и правните им последици
Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg

Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "ТРЗ практика – готови решения за отпуски, трудови и граждански правоотношения "!
Подобни статии от категория Работно време
14Апр2025
График и междудневна почивка за работник на СИРВ по втори ТД
от Теодора Дичева
на 14 Апр 2025
12Март2025
Разпределение на работното време при полагане на нощен труд
от Теодора Дичева
на 12 Март 2025
13Ян2025
Възможно ли е компенсиране на работа на официален празник с почивка в работен ден
от Теодора Дичева
на 13 Ян 2025