Последно актуализиран на 21 Декември 2024 Ненормиран работен ден при непълно работно време
Отговор, предоставен отдоц. д-р Андрей Александров
на 07 Дек 2021
Въпрос:
За ненормиран работен ден съгласно чл. 139а от КТ: дали може да се въведе за служител, който работи при нас на трудов договор за 4 часа и при друг работодател – по трудов договор също на 4 часа? Какво означава ограничението за прилагане по КТ: „Не може да се установява ненормиран работен ден за работниците и служителите с намалено работно време“?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Ненормиран работен ден при непълно работно време
Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "9 експертни решения за трудовоправни отношения"!
Подобни статии от категория Работно време
02Авг2024
Осигуряване на почивка за хранене при служители на СИРВ
от Аспасия Петкова
на 02 Авг 2024
11Март2024
Отчитане на работно време за шофьори в търговска фирма
от Аспасия Петкова
на 11 Март 2024
19Дек2023
Работа в дните на междуседмичната почивка
от доц. д-р Андрей Александров
на 19 Дек 2023