Коя е най-важната работа на лидера?
Отговор, предоставен от
PortalTRZnormativi.bg
PortalTRZnormativi.bg
22 Дек 2016
Лидерският стил идва в много форми и вариации, но постигането на целените резултати изглежда ключова задача на хората, назначени на лидерски позиции. Но коя е най-важната им работа? Каква следва да е истинската им цел?
1. Да вдъхновяват.
Вдъхновението кара хората да показват най-доброто от себе си. А хора, които показват най-доброто от себе си, няма нужда да бъдат контролирани изкъсо, защото те оказват достатъчен самоконтрол. Ако успеете да вдъхновявате своите служители за качествена работа, те ще Ви я предложат, а нерядко ще надхвърлят и очакванията Ви.
2. Дават пример.
Каквото прави лидерът, обикновено го правят и служителите. Един лидер, който е пример за ангажираност и мотивация, ще има точно такъв екип. Каквото и да кажете на хората си, те ще съблюдават не толкова думите Ви, колкото делата Ви.
3. Признават грешките си и се извиняват за тях.
Всички допускаме грешки, лидерите съвсем не са изключение. Как третирате грешките си също е пример, който давате на служителите си. Ако нямате мъжеството да признаете, че сте сбъркали и да се извините, няма как да очаквате хората Ви откровено да споделят когато те самите допуснат грешка. Вместо индиректно да окуражавате прикриването, окуражавайте прозрачността и искреното поднасяне на извинение. Това показва на служителите Ви още, че ги уважавате и като членове на персонала, и като хора.
4. Създайте и следвайте като екип фирмените култура и ценности.
Всеки от хората Ви трябва да спазва ценностите на компанията. Ако ги формирате съвместно, това няма да е трудно нито за Вас, нито за служителите Ви. По този начин ще Ви е и по-лесно да откривате подходящи нови попълнения към екипа, защото кандидатите, които не са в унисон с тези ценности, просто няма да имат шанс. А с това ще си спестите доста нерви, разходи и тревоги.
Още по темата: 3 кратки фрази, които ще чуете от устата на добрия лидер
източник: entrepreneur.com
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "9 експертни решения за трудовоправни отношения"!
Подобни статии от категория Мениджмънт
24Ноем2017
3 умни стратегии в управлението на персонала за модерния мениджър
от PortalTRZnormativi.bg
24 Ноем 2017
14Септ2017
5 начина да създадете успешна стажантска програма
от PortalTRZnormativi.bg
14 Септ 2017
12Септ2017
3 съвета за ръководене на служители в труден период за фирмата
от PortalTRZnormativi.bg
12 Септ 2017