Последно актуализиран на 24 Ноември 2024 4 начина да мотивирате екипа си за по-висока продуктивност
Отговор, предоставен отPortalTRZnormativi.bg
07 Ноем 2017
Мотивацията на персонала не идва само от мерките, които ще вземете по отношение на него. Тя идва в много отношения и от това какъв личен пример ще дадете като мениджър.
Защото това, което виждат от Вас хората Ви, се превръща в стандарт за личното им служебно представяне.
Какво да направите обаче, за да им дадете добър пример и да ги мотивирате за по-качествена и резултатна работа? Ето какво:
1. Показвайте позитивно поведение.
Ако сте вечно намръщен и недоволен, такива ще са и служителите Ви. Ако вместо това показвате позитивизъм, дори когато ситуацията е трудна, те също няма да губят присъствие на духа. Освен това ще се трудите в много по-приятна и приповдигната атмосфера. Което от своя страна е също силен мотивиращ фактор.
2. Опознайте служителите си на личностно ниво.
Не е достатъчно да сте наясно с компетенциите на всеки от кадрите си. Важно е да го познавате като човек, да сте наясно с качествата и недостатъците му, дори със семейните му проблеми. Защото един служител е винаги по-продуктивен, когато няма лични затруднения. Ако показвате интерес към хората зад служителите, ще спечелите доверието им, защото такова отношение демонстрира съпричастност и уважение.
3. Споделяйте страстта си за бизнеса със служителите си.
Ако искате да са толкова ентусиазирани, колкото сте и Вие, споделяйте ентусиазма си с тях. Покажете им, че се гордеете с фирмата и постиженията ѝ, за да се гордеят и те. Колкото по-горди са, че работят във фирмата, толкова по-мотивирани ще са да съдействат за нейното развитие.
4. Поставете приоритет върху ученето.
Интелектуално стимулиращата среда е особено важна за мотивацията и развитието на кадрите. Защото да споделяте знанията си с хората си, означава, че не само им вярвате, но и желаете тяхното професионално развитие. Една атмосфера ориентирана към ученето стимулира и личното участие, защото позволява свободен диалог, креативност, споделяне на нови идеи. А те от своя страна са полезни не само на кадрите, но и на бизнеса като цяло.
Какво още можете да направите, за да стане офисът Ви по-продуктивен, вижте тук >>>
Какво още можете да направите, за да стане офисът Ви по-продуктивен, вижте тук >>>
източник: themuse.com
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "9 експертни решения за трудовоправни отношения"!
Подобни статии от категория Мотивация
05Дек2017
1 мотивиращ въпрос, който шефовете обикновено пропускат
от PortalTRZnormativi.bg
05 Дек 2017
06Ноем2017
4 начина, по които приятелите на работа Ви се отразяват добре
от PortalTRZnormativi.bg
06 Ноем 2017
19Окт2017
6 подкрепени от науката начина да направите офиса по-продуктивен
от PortalTRZnormativi.bg
19 Окт 2017
05Юли2017
Как да мотивирате и задържите кадрите, които смятат да напуснат
от PortalTRZnormativi.bg
05 Юли 2017