Последно актуализиран на 22 Февруари 2025 3 глупави грешки, които да не допускате на второто интервю
Отговор, предоставен отPortalTRZnormativi.bg
31 Окт 2016
.jpg)
Поздравления, преминали сте през първото сито. Една стъпка Ви дели от това да получите длъжността.
Ето защо е лоша идея да се отпускате точно сега и да мислите, че работата Ви е "в кърпа вързана". Ако на предните стъпки сте се конкурирали с разнообразни кандидати, сега фигуративно се изправяте пред отбраните, най-качествените сред тях.
Поради което не трябва да си позволявате грешки. Най-вече следните често срещани:
1. Не се подготвяте.
Колкото по-напред отивате в подбора на нов служител, толкова по-подготвени трябва да сте. В крайна сметка конкурентите Ви са само силни играчи. Ето защо това е момента, когато трябва да направите най-доброто впечатление, на което сте способни. Задълбочете проучването си за фирмата, прегледайте документите си, допълнете, ако сте изпуснали нещо. Колкото по-близо сте до назначението, толкова по-наясно трябва да сте с това къде евентуално ще бъдете назначени.
2. Не отправяйте смели молби.
Чаша вода не е смела молба. Но да се срещнете с екипа, с който евентуално ще работите, преди да Ви назначат е. Да разговаряте със собственика на фирмата - също. Всяка вътрешна информация, която се пази между служителите, е нещо, до което Вие нямате допир. По-добре помислете какви въпроси да зададете на интервюто, за да се запознаете с огранизацията по-добре. Да изисквате каквото и да било ще Ви постави в лоша светлина.
3. Не се дръжте прекалено фамилиарно с интервюиращия.
Да, вече се познавате, научили сте по нещо едни за други. Не забравяйте обаче, че това е човекът, от когото зависи Вашето назначаване. Дръжте се уважително и приятелски, без да прекрачвате границата и да фамилиарничите. Това може да се изтълкува като подмазване, което е във Ваш ущърб. Не забравяйте, че тепърва ще се реши кой печели свободното работно място, затова второто интервю е още по-важно и изисква още по-сериозно отношение, отколкото първото.
източник: themuse.com
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "9 експертни решения за трудовоправни отношения"!
Подобни статии от категория Професии/ Длъжности
25Окт2024
От близо 262 хил. нови работници ще има нужда бизнесът през 2025 г.
от PortalTRZnormativi.bg
25 Окт 2024
09Ян2018
4 мисли, когато напуснете работа, за която Ви е грижа
от PortalTRZnormativi.bg
09 Ян 2018
05Ян2018
Нормалните и притеснителните предизвикателства на нова работа
от PortalTRZnormativi.bg
05 Ян 2018
04Ян2018
Как да изберете между няколко предложения за работа
от PortalTRZnormativi.bg
04 Ян 2018
15Дек2017
2 неща, които е важно да помните, ако искате да откриете работа, която да обичате
от PortalTRZnormativi.bg
15 Дек 2017